Las sesiones
Aviso
Cada sesión debe iniciar en el tiempo planificado. Para ello, la Directiva debe organizarse para que, tanto los que estén en presencial como conectados, estén listos y dispuestos.
PRIMERA PARTE (60 minutos)
- Maestro Ceremonia
Apertura: Llama al orden. Pide a uno de los miembros que de la oración de apertura (1 min). Pase a director. - Director
Inicio: Arenga, F.E.A. Ejercicios a discreción. Regresa el Club al presidente. (2 min). - Presidente
Inicia sesión: Bienvenida y palabras de inicio. Recordar anunciar si hay nuevos asistentes. (1 min). Solicita la lectura del acta al secretario, quien desde su puesto lee el acta. - Secretario
Acta: (2 min). Al terminar, el presidente pregunta si hay alguna enmienda. Después de 10 segundos el presidente aprueba con martillo. - Negocios
Ideas: Presidente presenta ideas a considerar para apoyar a la iglesia (10 min). Regresa el Club al Maestro.
El Maestro de Ceremonia presenta al cronometrador de la sesión (aplausos) y luego al Moderador (aplausos).
- Moderador
Temas/Lectura. (25 min). Después de su presentación regresa el pase al Maestro Ceremonia. - Maestro Ceremonia
Cierre: Maestro agradece. Le da el pase al Director. - Director
Evalúa la 1.ª parte y anuncia el receso (10 min).
SEGUNDA PARTE (70 minutos)
- Maestro Ceremonia
Ejercicios: Llama al orden y con mucho entusiasmo presenta al asignado para ejercicios vocales. - Asignado
Ejercicios vocales: Lee 3 trabalenguas cada vez con mayor dificultad. Cada ejercicio se lee tres veces. Primero solo, luego todos juntos. (3 min.) Pase a Maestro. - Maestro Ceremonia
Discursos: Presenta al 1er discursante. Una vez que este termina presenta a su evaluador. Una vez que terminen todos los discursantes, le da el pase al Director. (50 min) - Director
Próximas Asignaciones: Solicita al secretario leer las asignaciones para la próxima reunión y la fecha.
Segunda Evaluación: Procede a evaluar con aprobación o repetición a los discursantes mientras se reúnen los resultados de los premios (20 min).
Reconocimientos: Se entregan los reconocimientos. - Conferencia: Se presenta la conferencia de la sesión en manos del director o asignado sobre técnicas de oratoria, entre otros. Cierre y despedida.
(Tiempo total: 1 hora y 45 minutos)
Si la sesión contempla Lectura Expresiva (en progreso) favor leer las instrucciones.
ESTÍMULOS
- “Discurso más eficaz”
- “Orador que más ha progresado”
- “La evaluación más provechosa”
Estos tienen como fin realzar la importancia de hacer el mejor esfuerzo posible en cada entrega y animar a mantener este principio. Serán entregados por los reconocidos en la sesión anterior o en su defecto por miembros de la directiva.